Kollegiale Beratung – im selben Boot

Methode zu beruflichen Fragen und Schlüsselthemen

  • Dauer variiert
  • 280 euros
  • Online über Zoom

Beschreibung

Kollegiale Beratung – wir sitzen alle im selben Boot Kollegiale Beratung ist ein systematisches Beratungsgespräch, in dem sich Kollegen nach einer vorgegebenen Gesprächsstruktur wechselseitig zu beruflichen Fragen und Schlüsselthemen beraten und gemeinsam Lösungen entwickeln. Nutzen: • Ich bekomme neue Sichtweisen auf mein Anliegen • In der Kollegialen-Lösungswerkstatt beteiligen sich alle aktiv • Sie ist lösungs- und handlungsorientiert • Die Lösungsfindung erfolgt nach einem festen Ablauf mit einer aufeinander aufbauenden Schrittfolge Ablauf: 1. Vorstellung des Prozesses 2. Wer hat einen Fall? (Fallgeber*in stellt sich vor) 3. Fall wird vorgestellt (Um was geht es? wer ist beteiligt? was habe ich alles schon versucht? seit wann dauert diese Situation an? usw.) 4. Rückfragen der Teilnehmer*innen 5. Was ist die eigentliche Kernfrage? 6. Resonanzrunde startet (ab hier ist die/der Fallgeber*in nur noch Zuhörer) 7. Beratung 8. Abschluss (Resümee) Teilnahmeanzahl: mindestens 5 Teilnehmer*innen – höchstens 12. Geeignet als interne Veranstaltung einer Institution. Anmeldung bitte als Gruppe. Begleitet wird der Workshop von Melanie Kubala. Das sagt sie über sich: "Ich bin Melanie, habe zwei Kinder und bin verheiratet. Seit 2018 arbeite ich freiberuflich als Trainerin und Coach für Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung. Mein beruflicher Baukasten besteht aus über 15 Jahren Erfahrung im Bereich Human Resources in verschiedenen Positionen (Personalleitung und vor allem Personalentwicklung). Da ich schon immer sehr an meiner eigenen Weiterentwicklung interessiert war, habe ich in den Letzen 10 Jahren verschiedene Weiterbildungen im Bereich Persönlichkeitsanalyse, Coaching und Psychotherapie gemacht. Mein Herz schlägt für alle Themen die die persönliche Entfaltung von Potenzialen als auch die Entwicklung einer guten Kommunikation z.B. im Bereich Teamentwicklung und Führung beinhalten. Ich bin kein Fan von Theorie oder Methodensystemen, sondern arbeite immer individuell mit den Menschen die mir begegnen. Als Analysetool verwende ich den LINC Personality Profiler, dieser bietet eine exzellente Grundlage um in die jeweilige Persönlichkeit einzutauchen und die Stärken herauszuarbeiten."

Bevorstehende Sitzungen

Rücktrittsbedingungen

Für Stornierungen und Umbuchungen kontaktieren Sie uns bitte 24 Stunden im Voraus. Nicht in Anspruch genommene Leistungen, die nicht frühzeitig storniert werden, werden in Rechnung gestellt.

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